剧本杀店员未签劳动合同，是否可行？

剧本杀店员未签劳动合同，劳动仲裁可行。依据《劳动合同法》等，未签合同但存在事实劳动关系，劳动者仍可申请劳动仲裁来维护权益。不及时处理可能导致劳动者权益受损，如工资被拖欠、社保未缴纳等严重后果。
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处理此类问题常见方式为劳动仲裁或协商。建议先与用人单位协商，若协商无果则申请劳动仲裁。选择时需考虑效率与成本，协商更快但可能结果不如预期，劳动仲裁更正式但耗时较长。
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未签劳动合同可仲裁。操作如下：1.收集证据，如工资条、考勤记录等；2.尝试与用人单位协商，要求补签合同或补偿；3.若协商不成，向劳动仲裁委提出申请，提交证据材料；4.等待仲裁结果，若不服可进一步诉讼。